德国员工的假期天数如下：
周末双休：
每周工作5天，则每年有大约104天的双休日。
带薪休假：
根据《德国联邦休假法》，员工每年至少享有20天的带薪假期，但实际上许多员工的带薪假期在25天至30天之间，平均大约为29天。
法定节假日：
德国有9天的全国性法定节假日，如新年、劳动节、德国统一日、圣诞节等。
州级节假日：
不同州可能有额外的宗教节假日，例如巴登-符腾堡州、巴伐利亚州、勃兰登堡州等地每年会享有额外的宗教节假日。
其他假期：
包括病假、产假和家庭照顾假等，这些假期通常也是带薪的。
综合以上信息，一个在德国工作的员工一年中大约可以享受的假期天数在150天左右，这还没有包括可能的其他类型假期。需要注意的是，这些数据可能会随着时间和法律的变化而有所调整。
